OUR MISSION
日本企業が海外で事業を広げるとき、必要なのは市場の情報ではなく、現地の企業と向き合い、取引を最後まで動かす人です。
リデルタは、外資系投資銀行や大手FASが取りにくい規模のクロスボーダー案件に、専門ファームとして正面から取り組んでいます。日本企業と現地企業の双方に向き合い、判断に必要な情報と対話を積み重ね、クロージングまで持ち切る。その現場で判断し、実行する仲間を求めています。
SCENES
東京・バンコク・ジャカルタ。案件の現場から。
REDELTA AT A GLANCE
WHY REDELTA, NOW?
国内案件を積み上げた先で、海外案件を自分の名前で担当する。そのための場所を用意しています。
01
DEALS EXIST
東南アジア・インドを中心に、日本企業と現地企業のM&A案件を自社で組成し、DDと交渉まで自分たちで回しています。案件を待つのではなく、動いている案件に最初から入れます。
02
DECIDE, NOT REPORT
調査と交渉が分断されていません。財務・法務の論点を自分で整理し、それを条件交渉に使い、クロージングまで持ち切る。「報告する側」から「決める側」へ。
03
THE OPEN SPACE
外資系投資銀行や大手FASが経済性の面で扱いにくい規模の案件に、専門ファームとして正面から取り組みます。小型で回転の速い案件を、自分の裁量で動かせます。
04
OWN THE DEAL
国内の承継案件を積み上げた先に、海外案件を自分の名前で担当できる。仲介大手にもほとんど存在しないポジションです。
代表取締役CEO
國井 大地
Daichi Kunii
MESSAGE
私は監査法人でM&Aアドバイザリーに携わった後、事業会社のCFOとして経営に入り、2020年にリデルタを創業しました。この間ずっと感じてきたのは、「調べる人」と「決める人」が分かれている限り、案件は前に進まないということです。
リデルタでは、DDで拾った論点を自分で交渉に使い、条件を詰め、クロージングまで持ち切ります。小型のクロスボーダー案件だからこそ、一人の裁量が結果に直結します。案件の主語が「会社」ではなく「自分」になる経験を、ここで積んでほしいと思っています。
派手な看板はありません。あるのは、動いている案件と、それを最後まで動かす意思だけです。海外案件を自分の名前で担当したい方と、お会いできるのを楽しみにしています。
OPEN POSITIONS
学歴・転職回数・年齢の条件はありません。案件をクローズできるかどうかで判断します。
BUSINESS DEVELOPMENT LEAD
買い手企業との関係を築き、案件をつくる責任者。ストロングバイヤーとの月次定例、候補企業への打診運用、買い手面談の主担当を担います。
DEAL LEAD
LOIからクロージングまでを主導する責任者。DDの設計・統括、条件交渉、SPAレビューを担い、代表と案件を分担します。
アナリスト（IM・ティーザー作成、財務チェック）は長期インターンからの登用を基本としています。
PROCESS
書類選考からオファーまで、平均1ヶ月です。
複数回行う場合があります
FAQ
ありません。案件をクローズできるかどうかに相関しないため、いずれの縛りも設けていません。
BDリードは案件資料（英語）が読めれば構いません。ディールリードは、売主や現地の専門家との交渉とSPAレビューを英語で行うため、ビジネスレベル以上が必須です。
アナリスト（IM・ティーザー作成、財務チェック）は、長期インターンからの登用を基本にしています。インターンシップは応募フォームからご応募ください。
INTERNSHIP
IM・ティーザー作成や財務チェックを担うアナリストは、長期インターンからの登用を基本としています。学生の方はこちらからご応募ください。
