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茨城県

事業承継M&A

Ibaraki M&A Library

茨城M&Aライブラリ

2023/9/26

M&Aで茨城県のビジネスを拡大!事業承継の新しい形

1.茨城県の経済成長とM&Aの役割茨城県は、その豊かな自然と先進的な技術の融合により、経済の成長を目指してきまし...

2023/9/18

M&Aと事業承継の違いとは? 茨城県のビジネスオーナーのための完全ガイド

1. 茨城県の中小企業の現状と後継者課題茨城県は、関東地方の北部に位置する県で、多彩な産業と豊かな自然で有名な地域です。...

2023/8/23

事業承継M&Aにおける従業員の心理的ケア

M&A(合併・買収)は、企業の成長や事業の拡大を目指す手段として利用されますが、その過程においては多くの心理的ハ...

2023/8/23

茨城県水戸市の経済背景と事業承継の状況

茨城県の経済動向と地域特性茨城県は東日本の太平洋側に位置する県であり、その経済動向と地域特性は多岐にわたる。以下、茨城県...

2023/8/23

経営者の事業承継する際の心理的ケア

事業承継は多くの経営者にとって、一生に一度の大きな決断です。事業の継続や後継者の選定、そして自身の役割の再定義など、多く...

2023/8/22

茨城県での事業承継:新たなリーダーシップの形成

茨城県での事業承継の現状茨城県は産業の面では農業や工業が盛んな地域として知られていますが、その一方で、全国的に見ても高齢...

Contract Record

成約実績

  • 呉服店のM&A成約実績【福岡県】

    異業種とタッグを組むことで事業拡大を目指す

    譲渡企業

    ファッション・生活用品卸小売業

    売上
    2億円
    社長の年齢
    70代
    譲渡理由
    後継者課題及び業績の低迷

    譲受企業

    サービス業

    売上
    8億円
    上場有無
    未上場
    譲受目的
    既存事業とのシナジー発揮のため
  • 老舗旅館のM&A成約実績【長野県】

    同業種だからこその安心できる売却

    譲渡企業

    サービス業(老舗旅館)

    売上
    5億円
    社長の年齢
    60代
    譲渡理由
    後継者課題及び業績の低迷

    譲受企業

    サービス業(ホテル運営)

    売上
    15億円
    上場有無
    未上場
    譲受目的
    事業規模の拡大
  • 町工場のM&A成約実績【栃木県】

    ベンチャー企業への売却という英断

    譲渡企業

    製造業

    売上
    1.2億円
    社長の年齢
    60代
    譲渡理由
    後継者課題及び業績の低迷

    譲受企業

    IT

    売上
    10億円
    上場有無
    未上場
    譲受目的
    事業シナジー及びサプライチェーンの強化
  • 土木建設業のM&A成約実績【福島県】

    顔見知りへの売却

    譲渡企業

    建設業

    売上
    3億円
    社長の年齢
    50代
    譲渡理由
    後継者課題

    譲受企業

    建設業

    売上
    5億円
    上場有無
    未上場
    譲受目的
    事業規模の拡大

Feature

リデルタの特徴

地域密着型の支援

リデルタの代表は茨城県水戸市出身でもあり、茨城県内の産業支援に精通しています。そのためなるべく茨城県内、同じ市内でのマッチング実現をし、馴染みのある企業に安心して事業承継M&Aを成約するためのサポートをいたします。

最短45日のスピード成約

ご依頼から成約まで1年以上かかることもあるM&Aを平均7ヶ月、最短45日でスピード成約させています。当社は茨城県内の買手候補のネットワークを幅広くもつため同じ茨城県内でのスピード成約を実現しています。

AIマッチングシステムの活用

リデルタはオーナー様にとって理想的なM&Aを実現していただくため、買手候補企業の探索にAIマッチングアルゴリズムを導入しています。ヒトとシステムの力を組み合わせることで確かなマッチング力と圧倒的スピード感のあるM&Aをご提供します。

Flow

利用の流れ

1.ヒアリング 2.ご提案 3.M&Aアドバイザリー契約(着手金無料) 4.事前準備 5.買い手候補への打診(月額報酬無料) 6.交渉 7.基本合意(成功報酬) 8.最終合意 9.クロージング(成功報酬) 1〜3で1週間〜1ヶ月、4〜6で1週間〜1ヶ月、7〜9で1ヶ月〜3ヶ月の見込み

Message

代表挨拶

「中小企業の可能性を引き出す」をミッションに、中小企業オーナー様の事業承継や後継者の悩みに伴走するパートナーとして尽力して参ります。

私は茨城県の水戸市で育ちました。大人になり、小さい頃よく両親に連れて行ってもらっていたレストランや、アミューズメント施設が閉業し、更地となっている。そんな景色を見ると悲しさともどかしさを感じます。それが、私の原体験です。 誰かにとっての思い出の場所や体験を、事業承継、後継者課題の解決を通じて解決していく。中小企業のオーナー様の悩みに寄り添い「中小企業のポテンシャルを開放する」一助となれるよう、社員一同尽力して参ります。

代表取締役 國井大地

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